7月26日，宿迁市局组织召开全市机关事务工作会议，传达学习全省机关事务工作会议精神，总结去年以来工作情况，部署当前和今后一个时期重点工作。宿迁市局党组书记、局长赵圣玲出席会议并讲话。
会议指出，2022年，全市机关事务系统深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决落实习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神，紧紧围绕市委、市政府决策部署，聚焦“管理、保障、服务”三大主业，坚决落实政府带头“过紧日子”要求，立足改革创新，服务发展大局，各项工作开展取得新成效，为宿迁“四化”同步集成改革示范区建设贡献应有力量。
会议强调，2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，也是宿迁现代化建设奠定基础的重要一年。全市机关事务系统要始终坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面落实市委、市政府各项决策部署，践行“一体两翼”发展思路，加快完善机关事务管理体制机制，坚持勤俭办一切事业，依法履职尽责、主动担当作为，踔厉奋发，勇毅前行，全力推动机关事务工作高质量发展迈上新台阶，为全面推进中国式现代化宿迁新实践提供坚强保障。一是聚焦“三化联动”，守正创新、奋发作为，不断提升服务保障效能。深化对机关事务工作发展规律的认识和把握，持续推进机关事务法治化、标准化、信息化建设，不断更新完善机关运行经费、资产和服务管理相关内控制度，加快形成符合实际、具有地方和行业特色、相互衔接配套的机关事务制度体系，助力依法管理、规范管理、科学管理在全系统落地生根。二是紧盯“三大领域”，厉行节约、服务大局，增强履职担当行动自觉。坚持勤俭办一切事业，深化办公用房集中统一管理，认真开展办公用房专项巡检；规范公务出行集约保障方式，扎实推进公务用车管理专项领域创新示范工作，进一步提高车辆利用率和使用效率；精心组织开展勤俭办一切事业暨迎峰度夏专项检查评估，推动公共机构节能降耗，有序推进2023年度4家省级节能低碳示范单位指导、培训、验收工作。三是突出“三个坚持”，真抓实干、创先争优，发挥党建引领核心作用。牢牢把握政治机关定位，坚持加强党的政治建设，主动履行全面从严治党主体责任，进一步增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持上下联动形成合力，健全完善市、县协调联动长效机制，推动机关事务工作整体性、系统性提升。坚持提升干部队伍能力，加大选人用人力度，持续引进专业人才，不断提高干部职工综合素质。
会上，各县区围绕机关事务创新亮点工作及下一步工作计划进行了交流发言。
宿迁市局党组成员、副局长、二级调研员周松林主持会议，宿迁市局领导班子、局机关全体人员，各县（区）、功能区机关事务工作负责人参加会议。