崇川区机关事务服务中心召开2025年度工作总结暨2026年机关作风建设推进会议

来源: 崇川区机关事务服务中心 发布时间：2026-02-27 09:01 字体：[ 大 中 小 ]

2月25日，崇川区机关事务服务中心召开2025年度工作总结暨2026年机关作风建设推进会议。崇川区机关事务服务中心党组书记、主任茅峥主持并讲话。会议传达学习了2026年机关作风建设和切实做好2026年春节假期后企业复工复产安全生产工作的相关文件。崇川区机关事务服务中心领导班子及全体工作人员及安保、物业、汽修、基建工程、维保、供应商等160余人参加会议。

崇川区机关事务服务中心党组书记、主任茅峥就抓好2026年重点工作及作风建设工作提出三点意见：

一是以作风建设铸魂，在政治引领上达到新高度。作风建设关乎人心向背，关乎事业兴衰。要把作风建设作为淬炼党性的“大熔炉”，持续巩固拓展主题教育成果，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要始终心怀“国之大者”，把机关事务工作放到全区发展大局中去定位、去谋划、去推进，确保中央和省市区委各项决策部署在中心不折不扣落地见效。要坚持严字当头、实字托底，常态化开展警示教育，引导广大干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，以风清气正的政治生态护航机关事务高质量发展。

二是以作风建设赋能，在服务提质上展现新作为。作风就是形象，作风就是力量。要把作风建设作为提升服务效能的“助推器”，牢固树立“服务无小事、细节见担当”的工作理念，让“马上就办、办就办好”成为中心上下的行动自觉。要聚焦主责主业，对标先进找差距、聚焦问题抓整改，推动服务标准、服务流程、服务体验全面升级。班子成员要按照新的分工，尽快进入角色、主动靠前指挥，确保各项工作无缝衔接、高效运转。要在服务保障的各个领域精准发力。加快完成寺街16号、西南营34号、三衙墩巷3号五处房产及人民西路88号、附88号房产的市区两级资产划拨，进一步盘活存量资源。深化安全生产“六化”管理，将安全责任细化分解到各点位、各岗位，做到定格、定人、定责，确保每一处区域、每一个环节都有人管、管到位。同时，积极回应干部职工关切，在健康关怀、家政服务、智能便民等领域推出不少于2项特色服务，切实增强干部职工的获得感与满意度。

三是以作风建设聚力，在实干担当上掀起新热潮。作风建设最终要落脚到干事创业上。要把作风建设作为锤炼队伍的“试金石”，对定下的事、部署的工作，要雷厉风行、紧抓快办，做到件件有着落、事事有回音。要聚焦“十五五”开局全区的各项重点任务，在资产集约管理、绿色低碳转型、安全隐患整治等难点工作上敢于动真碰硬、勇于破题攻坚，以硬作风啃下硬骨头、完成硬任务。要持续加强人员考核管理和AB岗培养机制，树立“实干实绩、有为有位”的鲜明导向，新提拔的中层干部要珍惜机会、当好表率，在履职尽责和作风建设上走在前列，切实发挥好中坚骨干作用。各服务商要强化履约意识，严格对照合同条款，在物业、安保、食材供应等各环节做到不降标准、不打折扣，与中心同心同向、携手并进，共同擦亮崇川机关事务服务品牌。

2026年是“十五五”规划的开局之年，起步就是冲刺，开局就要争先。崇川区机关事务服务中心将以此次会议为新的起点，迅速收心归位，调整状态，以“精益求精”的工匠精神抓好每一个管理细节，以“宾至如归”的服务标准回应每一项保障需求，把会议部署的作风建设要求，转化为标准化、精细化、人性化的服务实践，为推动各项事业发展提供更加坚强有力的后勤保障。